ترقية العميد سميرة آل علي: تكريم للمرأة في الميدان العسكري

أكدت العميدة سميرة عبدالله آل علي، مديرة إدارة التأمينات في الإدارة العامة للنقل والإنقاذ بدبي، أنها فخورة بأن تكون أول امرأة تصل لرتبة عميد في تاريخ شرطة دبي. هذه الترقية تمثل فخرًا لكل امرأة إماراتية وهي دليل على الدعم اللامحدود من القيادة الرشيدة لتمكين المرأة في جميع المجالات.

كشفت العميدة سميرة آل علي عن نجاحها في تحقيق وفورات مالية تتجاوز 114 مليون درهم بفضل تطوير نظام التأمين وإدخال أنواع جديدة من التغطيات. وقد ساعد ذلك في ترشيد الإنفاق الحكومي وتنمية الإيرادات من خلال المشاركة في الأرباح، والوفر المحقق من نظام التأمين الذكي (كايزن).

تعمل الجهات المختصة بدراسة مشروع لتوفير تغطية تأمينية للسيارات ذاتية القيادة، وهو يُعدُّ أحد أكبر التحديات المستقبلية المرتبطة بالتكنولوجيا والذكاء الاصطناعي. مستقبل التأمين في الأجهزة الأمنية يبدو واعدًا، ودولة الإمارات، وخاصة إمارة دبي، قامت بتقدم خطوات كبيرة في هذا المجال.

ترى العميدة سميرة أن العمل الشرطي يوفر بيئة ملائمة للتميز والإبداع، وتؤكد أن القيادة الرشيدة تدعم تمكين المرأة. كما تُشجع الفتيات الإماراتيات الراغبات في دخول القطاع العسكري بضرورة الثقة بالنفس والالتزام بالأهداف بوضوح.

تحتفي دبي بقرار صاحب السموّ الشيخ محمد بن راشد آل مكتوم بترقية كبار الضباط وضباط الصف والأفراد العسكريين، من بينهم العميدة سميرة آل علي، إلى الرتب التي تلي رتبهم العسكرية وذلك في 17 يوليو الماضي. هذه الخطوة تعدُّ تقديرًا للجهد والنجاح الذي أُنجز.

حصول العميدة سميرة آل علي على رتبة عميد يمثل علامة فارقة في مسيرتها المهنية ومصدر فخر للمرأة الإماراتية. التعاون والدعم من القيادات الشرطية، خاصة من نائب رئيس الشرطة والأمن العام في دبي والقائد العام لشرطة دبي، ساهم بشكل كبير في نجاحها.

تهدف العميدة آل علي إلى مواصلة العطاء والعمل بكل إخلاص من أجل الحفاظ على مكانة مؤسسة شرطة دبي. قصة التحاقها بالشرطة بدأت منذ 31 عامًا بعد تخرجها من جامعة الإمارات والتحاقها بدورة تأهيلية في أكاديمية شرطة دبي.

رغم أن العمل في الشرطة لم يكن جزءًا من مخططاتها الأصلية، إلا أن تخصصها في التأمين حثها على الانضمام لشرطة دبي، الأمر الذي غير حياتها بشكل كبير وعلمها الانضباط والنظام، مما أثر إبجابياً على حياتها الأسرية والاجتماعية.

تراود العميدة سميرة ذكريات التحديات التي واجهتها في بداياتها بالشرطة، حيث كانت العنصر النسائي الوحيد في إدارة التأمينات، ولكنها نجحت في فرض احترامها بفضل ثقتها بالنفس واحترامها لذاتها، فضلًا عن الدعم الذي لاقته من الزملاء والرؤساء.

العميدة سميرة قادت تغييرًا كبيرًا في قطاع التأمين بشرطة دبي، حيث بدأ العمل بمكتب بسيط، ليصبح الآن نظامًا تأمينيًا متكاملًا يغطي كافة ممتلكات شرطة دبي وأصولها بما في ذلك الممتلكات الحية كالخيول والكلاب البوليسية.

ساهمت العميدة في توفير أكثر من 114 مليون درهم من خلال تطوير منظومة التأمين وإدخال أنواع جديدة من التغطيات التي تسهم في ترشيد الإنفاق الحكومي والموارد الاقتصادية، مما ينعكس إيجابًا على أداء رجال الشرطة وسلامتهم

تشمل أنواع التأمين الحديثة التي تم إدخالها، تأمين إصابات العمل للمتطوعين والمتعاونين وتأمين الطائرات بدون طيار، وهذه التغطيات تحقق أمانًا إضافيًا لمعدات وأفراد الشرطة خلال أداء مهامهم اليومية الحساسة.

تعتمد العميدة سميرة في قيادتها على روح الفريق وتحفيز الموظفين ووضع خطط واضحة لأعمالهم، فهي تترأس لجنة الدانة النسائية منذ عام 2016 لدعم المرأة وتمكينها في مواكبة التحديات والمشاركة الفاعلة في المجتمع.

مستقبل التأمين في الأجهزة الأمنية في الإمارات يبدو مشرقًا بفضل الوعي المتزايد بأهميته، ويتوقع توسعًا في نطاق تطبيقات التأمين لتشمل جميع جوانب الأمن والحماية، ما يعزز من دور الإمارات كنموذج إقليمي في القطاع.

المشروع الجديد لتوفير تغطية تأمينية للسيارات ذاتية القيادة يخضع حاليًا للدراسة والتشريع بالتعاون مع الجهات المختصة، ويعتبر التحدي المرتبط بالتكنولوجيا والذكاء الاصطناعي من أكبر المهام المطروحة على الساحة العالمية.

العميدة آل علي تعتبر أن شرطة دبي ليست فقط وسيطًا تأمينيًا بل تمتلك منظومة متكاملة لتجهيز وتحليل المعاملات داخليًا، وهذا يعزز من كفاءة العمل ويحقق فوائد كبيرة للاستفادة من تجربة دبي في مختلف القطاعات.

تبدي العميدة سميرة اهتمامًا كبيرًا بحياتها الشخصية، حيث تسعى إلى التوازن بين العمل والحياة الأسرية، وهي حريصة على غرس قيم التميز في ابنها الوحيد محمد الذي يعمل مهندسًا كيميائيًا.

تمنح النساء الإماراتيات نصائح هامة مثل الثقة بالنفس وتحديد الأهداف، مؤكدة أن المجال العسكري والأمني يوفر فرصًا ونجاحات عظيمة للمرأة المتميزة التي تستطيع إثبات قدراتها وكفاءتها في هذا المجال.

حققت العميدة آل علي إنجازات عديدة عبر مسيرتها، منها جائزة الموظفة المتميزة وجائزة القائد العام للتميز، وذلك بفضل مبادراتها في تحسين الأداء الشرطي وتقليل الحوادث والتعويضات المؤدية إلى تحسين كبير في إدارة التأمينات.

تعد العميدة سميرة شخصية نشطة في دعم تمكين المرأة على الصعيد المحلي والدولي، وهي عضو في عدة لجان ومبادرات تهدف إلى دعم وتحسين أوضاع المرأة في المجتمع وإبراز قدراتها الفريدة.

في سجلها المهني، تمتلك العميدة آل علي 19 مصنفًا فكريًا لتحسين الأداء الشرطي والتأميني في دبي، وتعمل على تعزيز معرفة العاملين وأداءهم من خلال برامج تطوير مستمرة وتقديم نصائح واستشارات في المجال التأميني.

شاركت العميدة في 163 دورة ومؤتمرًا، وقدمت العديد من الورش التعليمية للجمهور، مما أثمر عن استفادة عشرات الآلاف من تجربتها وخبراتها المتنوعة في قطاع التأمين والمجالات ذات الصلة.

تواصل العميدة سميرة جهودها بالعمل على مشروعات تطورية ومبادرات خلاقة في شرطة دبي، مما يعود بالنفع الكبير على المجتمع والبيئة المحيطة من خلال أسلوب قيادي متقدم ومبتكر.

العميدة سميرة آل علي ترى في دعم وتمكين المرأة الإماراتية وتوفير البيئة الإيجابية لتحقيق نجاحات ملموسة للمساهمة في رفعة الوطن وتعزيز مكانة المرأة في جميع القطاعات.