111 ألف مستفيد من مبادرة حفز التوظيف منذ إطلاقها
الأحد 18 مايو 2025 - 11:46 م
أظهرت البيانات الجديدة من مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية أن عدد المواطنين العاملين في القطاعين الخاص والمصرفي ارتفع إلى أكثر من 134 ألف مواطن. كما تجاوز عدد المستفيدين من المبادرات والحوافز التي يقدمها البرنامج 111 ألف مواطن منذ إطلاقه.
وتشير البيانات إلى انضمام أكثر من 115 ألف مواطن ومواطنة إلى سوق العمل في القطاع الخاص. كما استفاد من البرنامج أكثر من 28 ألف منشأة في القطاعين الخاص والمصرفي.
يدعم نافس تنمية الكفاءات الصحية الوطنية بالتعاون مع 11 مؤسسة أكاديمية ضمن برنامج تطوير كوادر القطاع الصحي. تؤكد الأرقام التطور المستمر في تحقيق أهداف البرنامج.
يسعى برنامج نافس إلى رفع نسب التوطين النوعي وتوفير بيئة عمل جاذبة للمواطنين. يهدف البرنامج إلى تعزيز مشاركتهم في التنمية الاقتصادية والاجتماعية لدولة الإمارات.
المستقبل، يخطط البرنامج لمواصلة زخمه في عام 2025 عبر تنظيم معارض تخصصية وتوسيع نطاق الشراكات. تسعى هذه الخطوات لدمج الكفاءات الوطنية في سوق العمل الخاص.
واصل مجلس تنافسية الكوادر الإماراتية جهوده لتعزيز مشاركة المواطنين في سوق العمل الخاص. تضمنت الجهود معارض توظيف متخصصة نظمت خلال الشهور الأولى من 2025.
شهدت الأشهر الأولى من 2025 تنظيم مجموعة من معارض التوظيف التي استقطبت آلاف الباحثين عن عمل، وقدمت آلاف الفرص الوظيفية في مجالات متعددة.
أقيمت النسخة الرابعة من معرض مصنعين في العين خلال فبراير، بمشاركة جهات استراتيجية. طرح المعرض أكثر من 500 فرصة وظيفية وشارك فيه 23 شركة.
بلغ عدد الحاضرين للمعرض أكثر من 3000 مواطن ومواطنة، وأجرى ما يزيد عن 10 آلاف مقابلة فورية في مجالات متعددة مثل الهندسة وتقنية المعلومات والمحاسبة.
نُظم معرض إثراء للتوظيف بالتعاون بين معهد الإمارات المالي ومصرف الإمارات المركزي بمشاركة أكثر من 25 جهة من القطاعين المالي والحكومي.
قدم معرض إثراء فرص وظيفية وتدريبية خاصة في القطاع المالي والمصرفي، وقد وفر أكثر من 300 شاغر وظيفي.
أطلق مبادرة نافس سمو الشيخ هزاع بن زايد آل نهيان في ديسمبر 2024 للتوظيف في القطاع الخاص بمنطقة العين، مستهدفة توفير 2000 وظيفة.
في منطقة الظفرة أقيم معرض طموح الظفرة للتوظيف بمشاركة 40 جهة مستهدفاً شباب المنطقة من الباحثين عن عمل، وقدم أكثر من 680 فرصة وظيفية.
مواد متعلقة
المضافة حديثا
